Soluzioni personalizzate

Abbiamo una profonda esperienza nel progettare e offrire soluzioni di apprendimento su misura basate su ricerca e collaborazione con il cliente. Le nostre soluzioni vertono su sfide aziendali reali e hanno un impatto significativo.

Come lavoriamo

Creiamo programmi che rispondono alle esigenze strategiche della tua azienda, supportano il cambiamento comportamentale e rafforzano il talento organizzativo. La nostra metodologia orientata ai risultati combina le ultime ricerche e teorie accademiche, l'apprendimento esperienziale e immersivo e l'applicazione pratica. 

Valutazione, analisi e progettazione

Impariamo a conoscere il cliente, il suo contesto aziendale e ciò di cui il suo staff ha davvero bisogno per essere grandi leader, promuovere il cambiamento e costruire un futuro migliore.

Favorire l'engagement

Collaboriamo con il cliente per interessare, entusiasmare e ispirare i partecipanti fin dall'inizio, coinvolgendoli nella progettazione del programma e preparandoli al loro percorso di apprendimento attraverso test psicometrici e playlist online on-demand.

Implementazione del programma

Il nostro eccellente corpo docente offre una combinazione di discipline e prospettive che consentono di sviluppare un'immagine più ricca e olistica della leadership, adatta alla complessità del mondo degli affari moderno. In termini pratici, proponiamo una combinazione di lezioni virtuali, in presenza e on demand, oltre a porre grande enfasi sull'apprendimento esperienziale.

Apprendimento continuo

Parte del nostro credo è stimolare una mentalità di apprendimento o di crescita nei partecipanti. Non crediamo che la formazione finisca alla conclusione degli interventi formali. L'apprendimento prosegue attraverso l’action learning, il coaching tra pari e le playlist online. Sosteniamo i nostri clienti nella creazione di una mentalità di questo tipo all’interno dell’azienda.

La misura del successo

Stabiliamo i nostri obiettivi di successo all'inizio di ogni programma. Ciò significa che possiamo fornire misurazioni tangibili e trasparenti dell'impatto del programma in tutta l'organizzazione.

Partnership a lungo termine:

Creiamo partnership forti e contestualizzate con i clienti, non solo per comprendere inizialmente i loro obiettivi e le loro preferenze di apprendimento, ma per evolvere il rapporto in ogni fase, assicurandoci di restare flessibili e reattivi alle mutevoli esigenze aziendali. 

Storie di successo

Con clienti in oltre 40 paesi, i nostri programmi di formazione manageriale continuano a ricevere risultati sorprendenti sia dai partecipanti che dagli enti di accreditamento. Scopri perché oltre il 90% dei nostri maggiori clienti ci inviano i loro migliori talenti anno dopo anno.

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La mia esperienza in Hult EF può essere descritta solo come eccellente. Rispetto ad altri programmi di formazione che ho frequentato, ho tratto enormi benefici dall'apprendimento esperienziale che mi ha aiutato a migliorare le capacità di leadership e di gestione. A livello di insegnamento e comprensione delle nostre principali esigenze Hult EF è stata straordinaria, tanto quanto il servizio offerto e il supporto amministrativo, che sono stati di qualità eccellente.

Guanquan Du, Vicepresidente, Istituto di ricerca di tecnologia petrolchimica Sinopec

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